招聘崗位

一、投資并購總監(jiān)

（一）崗位職責(zé)：

1、根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略和業(yè)務(wù)要求，開展投資并購、合資合作等工作，尋找并篩選符合公司投資方向的標(biāo)的。

2、協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)參與項目執(zhí)行有關(guān)的各種工作，包括但不限于與外部中介機構(gòu)的溝通、協(xié)調(diào)。

3、落實安排交易結(jié)構(gòu)，對目標(biāo)企業(yè)/項目進行資料收集、市場調(diào)查、市場預(yù)測和投資可行性研究。

4、負責(zé)擬投資項目的估值建模、風(fēng)險分析、交易結(jié)構(gòu)設(shè)計與方案報審。對投資項目組織和實施盡職調(diào)查，參與合同談判并提供專業(yè)意見。

5、對已投資行業(yè)或企業(yè)進行研究分析，發(fā)掘價值增值機會，參與收購后的整合與投資管理工作。

（二）任職要求：

1、本科以上第一學(xué)歷，理工科或投資、證券、金融、經(jīng)濟、法學(xué)等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。

2、具有3至5年以上企業(yè)投資并購、重大資產(chǎn)重組等項目操作經(jīng)驗，熟悉行業(yè)的投資管理與交易流程，有獨立運作的經(jīng)驗且具有成功項目者優(yōu)先。

3、邏輯思維清晰，具備極強的溝通、談判能力及抗壓能力，接受經(jīng)常性出差。

4、商業(yè)敏銳度高，優(yōu)秀的投資分析，項目評估能力及財務(wù)分析能力。

5、有良好的的道德品質(zhì)和職業(yè)操守，有醫(yī)藥或食品投資并購項目工作經(jīng)驗者優(yōu)先。

二、藥物研發(fā)總監(jiān)：

（一）崗位職責(zé)：

1、負責(zé)藥物研究院新產(chǎn)品生物類專業(yè)研究項目，制訂研發(fā)計劃并組織實施。

2、審核項目實驗方案，指導(dǎo)編寫并提交研發(fā)項目階段和最終報告。

3、組織常態(tài)化的技術(shù)交流和培訓(xùn)，推進項目研發(fā)進程。

4、為生產(chǎn)流程的改進和工藝技術(shù)的攻關(guān)提供技術(shù)咨詢、指導(dǎo)和服務(wù)。

（二）任職要求：

1、博士、碩士研究生學(xué)歷，藥學(xué)、藥物化學(xué)、有機合成、制藥工程、生物制藥等專業(yè)領(lǐng)域。

2、專業(yè)知識扎實，熟悉技術(shù)開發(fā)與藥品生產(chǎn)的規(guī)范要求。

3、具備較強的文獻檢索、數(shù)據(jù)處理能力和報告撰寫能力。

4、具有較強的責(zé)任心、良好的溝通能力及團隊合作精神。

三、法務(wù)專員

（一）崗位職責(zé)：

1、協(xié)助擬定公司法務(wù)管理基本制度和流程，優(yōu)化公司內(nèi)控和法律事務(wù)管理體系，動態(tài)監(jiān)控其執(zhí)行情況。

2、負責(zé)起草、審查和修改公司各類法律文件文書和合同，按時提交全合同管理和執(zhí)行情況報告和報表。

3、負責(zé)處理公司經(jīng)濟糾紛和勞動糾紛，代表公司銜接外聘律師處理有關(guān)訴訟和非訴事務(wù)，維護公司合法權(quán)益。

4、協(xié)助為公司的經(jīng)營管理和決策提供法律意見和法律保障，參與公司投資或并購項目的法律事務(wù)模塊，對相關(guān)法律風(fēng)險提出防范意見。

5、對公司及公司下屬單位違反法律、法規(guī)的行為提出糾正意見，監(jiān)督或者協(xié)助有關(guān)部門予以整改。

6、其它臨時或?qū)ｍ椀南嚓P(guān)工作任務(wù)。

（二）任職要求：

1、本科或以上學(xué)歷，法學(xué)、法律專業(yè)，通過國家司法考試、有律師事務(wù)所或大型企業(yè)法務(wù)工作經(jīng)驗者優(yōu)先。

2、有3年以上大型企業(yè)或集團公司法務(wù)事務(wù)工作經(jīng)驗，精通合同法、公司法、證券法及相應(yīng)的司法解釋，能處理繁雜法律工作。

3、具有較強的文字功底和邏輯思維能力、良好的組織協(xié)調(diào)能力、判斷與決策能力、分析及應(yīng)變能力。熟練使用word、excel、PPT等工具進行交流匯報。

4、良好的職業(yè)道德和敬業(yè)精神，具備承擔(dān)較大工作壓力的能力和主動鉆研的精神。

四、招聘專員:

（一）崗位職責(zé)：

1、根據(jù)公司的招聘需求，制定相關(guān)崗位的招聘計劃。

2、調(diào)研招聘渠道并進行拓展維護，對相關(guān)崗位的招聘信息發(fā)布和管理。

3、開展校園招聘、社會招聘工作，搜集篩選人才簡歷，組織安排面試和擇優(yōu)錄用工作。

4、搜集行業(yè)人才市場信息，建立公司的人才儲備庫。

5、搭建及完善培訓(xùn)體系，負責(zé)培訓(xùn)工作的組織開展，完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的工作任務(wù)。

（二）任職要求：

1、本科及以上學(xué)歷，人力資源管理等文科類專業(yè)，有相關(guān)招聘或行政工作經(jīng)驗優(yōu)先。

2、具備招聘技能，有良好的的道德品質(zhì)和職業(yè)操守，具備人力資源與行政管理理念和管理方法。

3、有良好的溝通協(xié)調(diào)能力、語言表達能力、文字表達能力和抗壓能力。

4、善于數(shù)據(jù)分析，能獨立完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的任務(wù)。

5、愛崗敬業(yè)、責(zé)任心強，接受出差。

五、宣傳專員

（一）崗位職責(zé)：

1、對外、對內(nèi)的宣傳聯(lián)系、有關(guān)方案策劃、新聞文稿撰寫，工作會議記錄及有關(guān)材料撰寫；申報有關(guān)獎勵和榮譽的材料編寫工作。

2、企業(yè)內(nèi)部報刊稿件收集和編輯、初審、校對工作，有關(guān)報道的撰稿。

3、公司內(nèi)部宣傳輿論陣地的布置、指導(dǎo)、檢查、督促。

4、組織開展企業(yè)文化建設(shè)、精神文明建設(shè)活動。

5、公司宣傳影音影像資料、文字宣傳資料的收集整理歸檔管理。

（二）任職要求：

1、全日制本科及以上學(xué)歷，中共黨員，文科類專業(yè)，具有2-3年宣傳方面工作經(jīng)驗者優(yōu)先。

2、熟悉辦公軟件和新媒體使用，有較強的文字組織寫作能力，協(xié)調(diào)溝通能力。

3、愛崗敬業(yè)、責(zé)任心強，認同公司企業(yè)文化，能獨立完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的任務(wù)。

福利待遇

1、薪酬面議，五險一金：養(yǎng)老、醫(yī)療、工傷、失業(yè)、生育等社會保險以及商業(yè)團體意外險，住房公積金（單位、個人各12%）。

政府補貼、人才公寓、帶薪年假、伙食補貼、節(jié)慶福利、生日禮金等完善的福利體系。

2、設(shè)有集體食堂、員工宿舍，豐富的業(yè)余文化生活，羽毛球場、籃球場等文體設(shè)施；不定期組織主題活動、拓展活動及員工運動會、大型晚會等。

3、聯(lián)系方式

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聯(lián)系人：鐘小姐、張小姐      聯(lián)系電話：0758—2237978

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